13.11.2023 زيادة الراتب بمئات الشواكل شهرياً: اتفاقية راتب جديدة للممرضات في القطاع العام الممرضات في المستشفيات العامة، في خدمات الصحة العامة وفي صندوق المرضى العام كلاليت سيحصلون على عدة امتيازات ومنها زيادة رواتبهم بمئات الشواكل شهرياً، علاوة على اتفاقية الإطار في القطاع العام | رئيس الهستدروت أرنون بار دافيد: "سنواصل تعزيز وتقوية النظام الصحي الذي يواصل إثبات كفاءته المهنية وحصانتة الوطنية" بقلم نيتسان تسفي كوهين
09.11.2023 لنفهم حماس: "علينا البحث عن زعيم عملي وواقعي في صفوفها، وليس من المؤكد أن هناك زعيم كهذا" العلاقة بين أقسام حماس الأربعة، وتقسيم العمل ما بين يحيى السنوار ومحمد ضيف، وما يغفل عنه التحليل الغربي| يحلل الدكتور ميحائيل ميلشتاين حزب حماس ويؤكد: "إن مفهوم تحرير فلسطين لا يظهر باسمهم. والهدف الأسمى هو قتل أكبر عدد ممكن من الإسرائيليين". بقلم أوريئيل ليفي
08.11.2023 زعيم الطائفة الدرزية لنتنياهو: "قم بتغيير قانون القومية واعترف بنا كمواطنين متساوي الحقوق" في الرسالة التي كتبها، دعا الشيخ موفق طريف إلى ربط مكانة الطائفة الدرزية في القانون، من أجل تغيير السياسية في ما يتعلق بمخالفات البناء ومن أجل إلغاء الغرامات وهدم البيوت: "الجمهور في إسرائيل يطلب بأن تحصل الطائفة الدرزية على كامل الحقوق التي تستحق الحصول عليها، بحق لا بمنة" بقلم ينيف شرون
08.11.2023 3,000 عامل فلسطيني تمت إعادتهم إلى قطاع غزة لأول مرة منذ اندلاع الحرب تم احتجاز العمال الذين مكثوا في إسرائيل منذ الهجوم الإرهابي القاتل في منشأة بالقرب من بيت لحم | قسم من العمال ادعوا التنكيل بهم على قوات الأمن | في يوم الخميس قرر المجلس الوزاري المصغر السياسي الامني عن قطع العلاقة مع غزة وإعادة جميع العمال الذين كانوا في البلاد مرة اخرة إلى قطاع غزة بقلم دفار
08.11.2023 إضافات على الأجور، تطوير مهني وميزانية رفاه: اتفاقية جماعية مكملة لعاملي وموظفي "ايجد" تسري الاتفاقية على 5,500 عامل وموظف في الشركة في جميع قطاعات العمل، وهي استمرارية لاتفاقيات سابقة | في إطارها، يتم ربط أجور العمال والموظفين بأسس اتفاقية الإطار لعاملي وموظفي القطاع العام الذي تم التوقيع عليها هذا العام بين اتحاد نقابات العمال الهستدروت ووزارة المالية بقلم نيتسان تسفي كوهين
07.11.2023 "حدود حرية التعبير عن الرأي هو إشاعة الذعر في صفوف الجمهور": هل ومتى يمكن فصل عامل عن العمل بسبب تصريحاته إعلان الرأي الذي وقّعت عليه سلسلة من الأخصائيين والأخصائيات في قوانين العمل، طالب بالتوضيح لأصحاب العمل أن المس بحرية التعبير عن الرأي للعامل غير مقبول، ما عدا في حالات الدعم الصريح للعنف، التحريض والإرهاب | كما أضافوا أنه "لدى الغالبية اكتفوا بجلسات استماع، اعتذار وتعليق محدود" بقلم نيتسان تسفي كوهين