صوت ألعمال في إسرائيل
menu
يوم الأحد 26 أيار 2024
histadrut
Created by rgb media Powered by Salamandra
ألأخبار

رفع الحد الأدنى للأجور وتقصير أسبوع العمل : مطالب اتحاد نقابات العمال (الهستدروت) في المفاوضات مع المالية

يكون اتحاد نقابات العمال (الهستدروت) مستعدا لتجميد مؤقت للأجرة في القطاع العام في السنة القريبة | إذا تم قبول طلبه، سيرتفع الحد الأدنى للأجور من – 5.300 إلى – 5.500 شيقل عمليا في شهر كانون الثاني/ يناير 2022

أرنون بار – دافيد وأفيغدور ليبرمان (تصوير: شعبة الناطق بلسان اتحاد نقابات العمال (الهستدروت) | يونتان زيندل / فلاش 90)
أرنون بار – دافيد وأفيغدور ليبرمان (تصوير: شعبة الناطق بلسان اتحاد نقابات العمال (الهستدروت) | يونتان زيندل / فلاش 90)
بقلم نيتسان تسفي كوهين

في اتحاد نقابات العمال (الهستدروت) يتقوعون طلب رفع الحد الأدنى للأجور إلى – 6.000 شيقل على دفعات، تقصير اسبوع العمل بساعة أو بساعتين وتطبيق 6 نهايات اسبوع طويلة في المرافق الاقتصادية – في إطار المفاوضات لصفقة رزمة جديدة.

من المتوقع أن تفتتح المفاوضات عمليا هذا الأسبوع بعد أن انتهت اتفاقية الأجور الأخيرة في القطاع العام في عام 2018. بينما حددت الاتفاقية الأخيرة الأجور في القطاع العام بـ – 1.5 % في كل عام، سيكون اتحاد نقابات العمال (الهستدروت) مستعدا أن يصل إلى حل وسط حول رفع الحد الأدنى للأجور بنسبة حوالي – 1 % حتى 1.2 % في السنة حتى نهاية عام 2022.

في اتحاد نقابات العمال (الهستدروت) عبّروا أيضا عن استعدادهم لتجميد مؤقت للأجور في السنة القريبة إذا ما تم قبول مطالبها برفع الحد الأدنى للأجور وتقصير اسبوع العمل. تأتي هذه الأمور على خلفية الأزمة الاقتصادية الدراماتيكية التي نشأت في الكورونا.

يقترح اتحاد نقابات العمال (الهستدروت) رفع الحد الأدنى للأجور من – 5.300 شيقل في المرة الأولى (عمليا في كانون الثاني/ يناير 2022)، وبعد ذلك رفعها حتى إلى – 6.000 شيقل على مرتين أخريين بقيمة 250 شيقل في كل مرة، خلال سنتين.

المرة الأخيرة التي تم فيها رفع الحد الأدنى للأجور من – 5.000 شيقل إلى – 5.300 شيقل كانت في كانون الأول/ ديسمبر 2017. اتحاد نقابات العمال (الهستدروت) هو ايضا الذي قاد إلى تقصير أسبوع العمل في عام – 2018، من – 43 ساعة إلى – 42 ساعة. ومع ذلك، لا يزال اسبوع العمل في إسرائيل أطول بشكل ملحوظ من اسبوع العمل المعمول به في العالم الغربي: 37 – 39 ساعة.

أحد الاقتراحات لتقصير اسبوع العمل، الذي يطلب اتحاد نقابات العمال (الهستدروت) التقدم فيه، هو تطبيق عدد نهايات أسبوع طويلة في المرافق الاقتصادية. 6 أيام إجازة إضافية في السنة من المتوقع أن توسّع ثقافة أوقات الفراغ والترفيه في إسرائيل، وأن تقود إلى نمو في الاستهلاك الخاص وفي فروع السياحة، الإستجمام، أوقات الفراغ والترفيه والغذاء التي تضررت ضررا كبيرا في فترة الكورونا.

بينما تخشى محافل مختلفة في المالية من أن رفع الحد الأدنى للأجور قد يعمّق أزمة البطالة، فإن معطيات بنك إسرائيل تُظهر أن رفع الحد الأدنى للأجور في المرة السابقة ساهم في نمو المرافق الاقتصادية. لرفع الحد الأدنى للأجور تأثير ايجابي في زيادة الاستهلاك الخاص للأسر، الذي ينشئ وظائف إضافية.

اشترك في النشرة الإخبارية الشهرية
من خلال التسجيل، أقرّ بقبول شروط استخدام الموقع